NUPEQ | Núcleo de Pesquisa

NUPEQ | Núcleo de Pesquisa

1 de dezembro de 2022
O Núcleo de Pesquisa (NUPEQ) do Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA) encontra-se sob a coordenação do professor Dr. Pierre Teodósio Felix. É um órgão da UNIVISA que tem como objetivo promover a realização de pesquisas e envolver discentes e docentes no processo de iniciação científica por meio da produção individual ou coletiva de estudos em três áreas: ciências humanas, ciências exatas e ciências da saúde. É imprescindível que, tanto o estudante que inicia a pesquisa científica quanto à comunidade acadêmica onde se desenvolve o estudo, sejam beneficiados. Assim, entre as atividades que são desenvolvidas estão: a elaboração de revistas, relatórios com diagnóstico e proposição da realidade sociocultural, ampliação e criação de laboratórios de pesquisa, apresentação e publicação de artigos e monografias, seminários, palestras, colóquios, etc. O NUPEQ também objetiva o desenvolvimento de projetos de pesquisa em suas diferentes dimensões, elevando-os na qualidade e na quantidade, bem como incrementando sua visibilidade na comunidade acadêmica e na sociedade como um todo. A relevância da criação do NUPEQ na UNIVISA tem como fio condutor as premissas de que a prática de pesquisa científica, desde os primeiros semestres do curso, proporciona diferencial para o aluno e visibilidade para a instituição, tanto pela valorização por parte de outras Instituições de Ensino Superior (IES), quanto pelo reconhecimento dos próprios alunos e da comunidade. Esse é um passo fundamental para a formação de um alicerce integrado de diferentes disciplinas, calcado nos pilares da pesquisa, do ensino e da extensão. Objetivos Específicos Coordenação Professor Dr. Pierre Teodósio FelixE-mail: nupeq@faintvisa.com.brFone: (81) 3523.1387 Documentos REGULAMENTAÇÃO DAS ATIVIDADES DE PESQUISA EM SALA DE AULADAS FACULDADES INTEGRADAS DA VITÓRIA DE SANTO ANTÃO/FAINTVISA O regulamento tem por base estabelecer o conjunto de normas especificas para aregulamentação das atividades de pesquisa desenvolvidas em sala de aula e que tenha comointenção apenas, a composição dos conteúdos programáticos das diversas disciplinas emcursos de graduação e de pós-graduação da IES.Este conjunto de normas visa garantir a qualidade de todo o processo, bem como ocompleto monitoramento das condições éticas de cada trabalho pelo NUPEQ sob a orientaçãoefetiva do professor da disciplina, aqui chamado de TUTOR.Assim, através das atividades básicas de investigação, o acadêmico e seu tutor terãosalvaguardadas todas as questões éticas envolvidas em seus trabalhos que, uma vezautorizados e finalizados, serão arquivados no NUPEQ para futuras consultas. REGULAMENTO DO ESTÁGIO DE DOCÊNCIA PARA DISCENTES DE CURSOS DE PÓS- GRADUAÇÃO NOS CURSOS DE GRADUAÇÃO DA FAINTVISA Através da Instrução Normativa 01/2017 o NUPEQ estabelece os procedimentos para arealização e acompanhamento de estágios de DOCÊNCIA NO ENSINO SUPERIOR paraDiscentes de Cursos de Pós-Graduação nos Cursos de Graduação das Faculdades Integradasda Vitória de Santo Antão. Esta inciativa visa contribuir na formação e preparação de discente de Programas dePós-Graduação para a docência e a qualificação do ensino de graduação e na formaçãocurricular de nossos pós-graduandos para ingressos em cursos de stricto sensu.
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Direitos Humanos, Relações Étnico-Raciais e Gênero

Direitos Humanos, Relações Étnico-Raciais e Gênero

12 de agosto de 2022
Investimento:  18 parcelas de R$ 160,00 (cento e sessenta reais) PROMOCIONAIS (PAGAMENTO ATÉ O DIA 15 DE CADA MÊS). – Valor Integral: R$ 190,00 (cento e noventa reais). PÚBLICO: Egressos dos cursos das áreas de Ciências Humanas; Ciências Sociais aplicadas, Ciências da Saúde e Ciências Exatas e da Natureza. OBJETIVO GERAL: O projeto tem como objetivo proporcionar reforço de capacidade técnica que permita ampliar espaços de empregabilidade em diversos setores do mercado de trabalho, com características multidisciplinares, envolvendo áreas de Direitos Humanos, Relações Étnico-Raciais e Gênero, com potencialidade de atingir quadros de diversas áreas de conhecimento.   OBJETIVOS ESPECÍFICOS -Proporcionar aos egressos da UNIVISA espaço de formação permanente; -Oferecer aos profissionais já inseridos no mercado de trabalho possibilidades de atualização de conhecimentos; -Oferecer novas habilidades profissionais através dos conteúdos que serão repassados e pertinentes para o mercado de trabalho.   Número mínimo para início do curso: 25 alunos. Número máximo: 50 alunos.   Coordenador: Arnaldo Sucuma (Doutor/Graduado em Serviço Social pela UFPB, Mestre em Ciência Política e Doutor em Serviço Social pela UFPE, Professor no Centro Universitário de Vitória de Santo Antão/UNIVISA, Professor Substituto na Universidade de Pernambuco/UPE e no Centro Universitário de Patos/UNIFIP. Coordenador do Núcleo de Estudos em Direitos Humanos, Relações Étnico-Raciais e Meio Ambiente da UNIFIP. Endereço para acessar este CV: http://lattes.cnpq.br/6749265583090174).     Nº MÓDULO CH 1 Racismo Estrutural e Institucional e seus impactos na educação no Brasil: perspectiva histórica. 20 2 Direitos Humanos, democracia e Cidadania. 20 3 Antropologia e diversidade Cultural. Profa. 20 4 Personagens negras na literatura de cordel: racismo estrutural e direitos humanos. 20 5 Ações afirmativas no Brasil. 20 6 Gênero, Violência e Direitos reprodutivos. 20 7 História do racismo, raça e direitos humanos no Brasil. 20 8 Saúde Pública, Direitos Humanos e Gênero. 20 9 Métodos e Técnicas da Pesquisa no ensino superior. 20 10 Literatura negra, gênero e raça. 20 11 Questão Agrária e Direitos Humanos. 20 12 Direitos Humanos e Teoria Social no Brasil Contemporâneo. 20 13 Relações de Gênero e Políticas de Trabalho e Renda. 20 14 Empreendedorismo na sociedade contemporânea. 20 15 Políticas Públicas, Direitos Humanos e Violações de Direitos. 20 16 Feminismo e a Divisão Sexual do Trabalho. 20 17 Geografia Cultural: afirmação de periferias e suas territorialidades. 20 18 Orientação de TCC 20 CARGA HORÁRIA TOTAL 360
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PROVAE

PROVAE

12 de agosto de 2022
PROVAE – Programa Virtual de Acompanhamento do Egresso O Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA) quer manter vínculos com você, Egresso UNIVISA.  Criamos o Programa Virtual de Acompanhamento do Egresso (PROVAE) para aproximar este relacionamento e trocar informações importantes sobre você, nós e o mercado. Seja bem-vindo a este espaço, que é conduzido pelo Núcleo de Apoio ao Estudante (NAE). O PROVAE tem como objetivos: PORTAL DO EGRESSO Você está na área de Egressos do UNIVISA. Este espaço foi desenvolvido para ser um canal permanente de comunicação entre a UNIVISA e os seus ex-alunos. Canais de Relacionamento Telefone:  (81) 3523.1387 Whatshapp: (81) 99917.1770 E-mail: nae@univisa.edu.br  Núcleo de Apoio ao Estudante (NAE) | Campus UNIVISA Vitória de Santo Antão – Endereço: Loteamento São Vicente Férrer, N.º 71, Cajá – Vitória de Santo Antão. CEP: 55610-010
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NUMA – Núcleo de Monitoria Acadêmica

NUMA – Núcleo de Monitoria Acadêmica

25 de julho de 2022
DISPOSITIVO LEGAL-INSTITUCIONAL O Núcleo de Monitoria Acadêmica da UNIVISA (NUMA), instituído pela portaria nº 058/2018, de 30 de janeiro de 2018, destina-se a regulamentar, fiscalizar e estimular a monitoria acadêmica em todos os cursos de graduação, propiciando uma formação acadêmica mais ampla e aprofundada ao aluno, promovendo a sua participação nas atividades da Instituição, o incentivando às praticas docentes e despertando suas vocações acadêmicas. Observado o disposto na legislação pertinente e neste Regimento, compete à Direção Acadêmica do Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA), baixar as normas, de caráter complementar, que se fizerem necessárias, visando garantir o pleno e efetivo cumprimento dos objetivos do Programa de Monitoria. O que é a monitoria? Entende-se por MONITORIA, uma modalidade específica, estabelecida dentro do princípio de vinculação exclusiva às necessidades de formação acadêmica do aluno de graduação, e inserida no planejamento das atividades de ensino, pesquisa e extensão dos respectivos cursos da Instituição de Ensino Superior (IES). Objetivos São objetivos do Núcleo de Monitoria Acadêmica do UNIVISA: III. Promover a melhoria do ensino de graduação, através do estabelecimento de várias práticas e experiências pedagógicas que permitam a interação dos alunos do Programa com o corpo docente e discente da Instituição. Coordenação Professor Dr. Pierre Teodósio Felix Fone: (81) 3523.1387 E-mail: numa@univisa.edu.br
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NESA – Núcleo de Educação e Sustentabilidade Socioambiental

NESA – Núcleo de Educação e Sustentabilidade Socioambiental

25 de julho de 2022
Dispositivo Legal-Institucional O Núcleo de Educação e Sustentabilidade Socioambiental do Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA), criado pela Portaria n. 055/2018, de 31 de janeiro de 2018 da AESVISA – validada pelo CONSUP, destina-se ao desenvolvimento de ações que gerem conhecimentos e proteção ao meio ambiente e é disciplinado por este Regimento Interno. Objetivo Geral O Núcleo de Educação e Sustentabilidade Socioambiental da UNIVISA, doravante NESA/ UNIVISA, apresenta caráter multi e transdisciplinar, que tem como objetivo geral proporcionar o ensino, a pesquisa e a extensão, de natureza socioambiental, desenvolvidas pelo Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA). Objetivos Específicos São objetivos específicos do NESA além de outros compatíveis com sua natureza e finalidade, os seguintes: Visando a cumprir seu objetivo geral e seus objetivos específicos, o NESA deverá cumprir a política de ensino, de pesquisa e de extensão na forma prevista no Estatuto e no Regimento Geral do Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA), segundo as diretrizes dos projetos pedagógicos de sua subunidade acadêmica, por meio de uma programação anual estabelecida pelo Plano Anual de Atividades UNIVISA (PAAU) e supervisionada pelas Diretorias Acadêmica e Geral. Coordenação Prof. Dr. Arnaldo Sucuma Fone: 3523 1020 E-mail: nesa@univisa.edu.br
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NIACES – Núcleo de Inclusão e Acessibilidades

NIACES – Núcleo de Inclusão e Acessibilidades

25 de julho de 2022
DIRETRIZES GERAIS A pauta da inclusão da pessoa com deficiência e da garantia das acessibilidades deve nortear os debates no âmbito da sociedade, pois faz parte do processo democrático assegurar os direitos dessa população, com fins a valorizar a diversidade humana, uma vez que para todos os seres humanos esta é a principal riqueza que se tem. Para o Centro Universitário da Vitória de Santo Antão (UNIVISA), não poderia ser diferente e dentre outras frentes de ação, escreve e inscreve a sua história através da busca por colocar em sua agenda diária postulados principiológicos que estão assentados na Convenção sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência (ONU, 2006), ratificados pelo Decreto Legislativo 186/2008, de onde a acessibilidade (Lei nº 1.098/2000) aparece como valor intrínseco da inclusão social, contemplada na Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência (LBI), Lei nº 13.146/15, a qual apregoa que o desenho universal deve ser a regra de caráter geral de todos os espaços sociais e, especialmente, os de formação e difusão de cultura. OBJETIVO GERAL Propor, organizar, coordenar e executar ações que  assegurem a inclusão de pessoas com deficiência à vida acadêmica e profissional. OBJETIVOS ESPECÍFICOS Eliminar ou redução de barreiras, entendidas como qualquer entrave, obstáculo, comportamento ou atitude que imponha limites ou mesmo impeça a participação social da pessoa com deficiência, limitando ou mesmo impedindo seu gozo, fruição e o exercício dos direitos à acessibilidade, liberdade de movimento, direito à comunicação, ao acesso à informação, à circulação com segurança, compreendendo aqui as barreiras pedagógicas, instrumentais, arquitetônicas, comunicacionais, tecnológicas e atitudinais; Garantir a autonomia, independência e empoderamento (vida independente e autogoverno), igualdade e equiparação de oportunidades e a exclusão zero; Garantir que pessoas com deficiência tenham uma participação plena e efetiva na sociedade em igualdades de condições com as demais pessoas; Garantir a inclusão social/educacional sem barreiras atitudinais, valorizando as competências e as potencializando através das acessibilidades. GESTÃO DAS AÇÕES DE ACESSIBILIDADE QUANTO À SOLICITAÇÃO DOS SERVIÇOS DE ACESSIBILIDADE Acessibilidade Atitudinal -O estudante/o colaborador deseja desenvolver pesquisa sobre acessibilidades, direitos humanos, inclusão ou socializar estudos, vivências sobre acessibilidade atitudinal/barreira atitudinal (em parceria com o Nedhu). – Atividade de extensão pautada na garantia dos direitos humanos e na defesa da equiparação de oportunidades, preparando a comunidade para o desenvolvimento de habilidades socioemocionais, cognitivas e comportamentais (em parceria com o Nedhu). Acessibilidade Arquitetônica Para os casos de mobilidade reduzida por deficiência, comorbidade e outras condições. Acessibilidade Metodológica Acessibilidade Instrumental -Solicitação de recursos pedagógicos que garantam equiparação de oportunidades durante as aulas. Disponibilidade de conteúdo e apresentação da informação em formatos alternativos. Solicitação de digitalização de materiais (para alunos com baixa visão ou com cegueira, oportunizando leitura de textos por software). Audiodescrição de material (imagem estática ou dinâmica) utilizado nas aulas. Acessibilidade Programática Acessibilidade Comunicacional –  Solicitação dos serviços de: -Tradução/Interpretação em libras COORDENAÇÃO Profa. Dr. Arnaldo Sucuma E-mail: niaces@univisa.edu.brFone: (81) 3523.1387
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Coordenação de Estágios

Coordenação de Estágios

4 de abril de 2022
A Coordenação Geral de Estágio tem como atividade principal o desenvolvimento e controle dos estágios de todos os cursos do Centro Universitário da Vitória de Santo Antão – UNIVISA. O estágio é o período de exercício pré-profissional previsto em currículo, em que o estudante permanece em contato direto com o ambiente de trabalho desenvolvendo atitudes fundamentais profissionalizantes ou comunitárias, programadas ou projetadas, avaliáveis em conceito, com duração e supervisão de leis externas promulgadas pelos órgãos oficiais e normas internas como o Regulamento de Estágio Curricular Supervisionado das Licenciaturas e os Regulamentos específicos de cada curso de Bacharelado da UNIVISA. A finalidade do estágio é proporcionar ao estudante experiência profissional, complementando o processo de ensino e aprendizagem. Exige, portanto, um acompanhamento sistemático de um Supervisor de Estágio que responde pela orientação do estagiário em suas ações no campo de estágio, de acordo com a legislação profissional de cada curso. O ingresso do estudante no estágio requer a formalidade de um instrumento jurídico entre a Instituição de Ensino e a Instituição Concedente, que visa estabelecer Acordos ou Convênios para realização do estágio. A Coordenação Geral de Estágio da UNIVISA realiza em conjunto com o Programa de Apoio a Estágio do Núcleo de Apoio ao Estudante – NAE, a divulgação, informação e encaminhamento dos alunos para as instituições públicas e privadas que oferecem estágios, remunerados ou não. Compete à Coordenação Geral de Estágios a implementação de política de estágio curricular supervisionado e a articulação entre a UNIVISA e os campos de estágios, em consonância com as diretrizes da formação profissional dos cursos de Licenciaturas e dos Bacharelados. Esta Coordenação também é responsável pela elaboração de documentos e normas internas, regulamento, manual do estagiário, fichas para acompanhamento do estágio do aluno pelo Supervisor de Estágio, carta de apresentação, cadastro e  Convênios de todas as instituições onde os alunos das Licenciaturas e dos Bacharelados fazem o Estágio Curricular Supervisionado obrigatório e não obrigatório. Para obter informações sobre estágio curricular supervisionado procure a Coordenação Geral de Estágio, no Térreo do Bloco C, em frente  á coordenação da  Pós-Graduação. Aluno Segurado A Associação de Ensino Superior da Vitória de Santo Antão – AESVISA mantenedora do Centro Universitário da Vitória de Santo Antão – UNIVISA, mantêm segurados desde 2009 todos os seus alunos matriculados nos cursos de Licenciaturas e Bacharelados, com cobertura de uma empresa especializada em seguro estudantil, a Porto Seguro Cia de Seguros Gerais, onde os alunos regularmente matriculados estão segurados durante todo o curso para efetivação dos Estágios Curriculares obrigatórios e não obrigatórios. O aluno é incluído como segurado em um Seguro Individual Coletivo – AP Estudantes, representado pela Apólice nº 409.941-2 com cobertura de acidentes em seu trajeto para a instituição de ensino, sua residência e locais de estágios. Em caso de acidente como morte ou invalidez permanente, total ou parcial, a seguradora pagará um prêmio em valores estipulados na data do sinistro. Coordenação Geral de Estágios Alcina Maria Siqueira Pessôa de SantanaCoordenadora Geral de Estágios – UNIVISA Mestre em Biometria – UFRPEEspecialização em Ensino de Ciências Biológicas – UFRPEEspecialização em Formação Pedagógica de Professores – UFRPEGraduação em Ciências Biológicas – FUNESO E-mail: estagios@univisa.edu.brTelefone: (81) 3523.1387 | Ramal: 8509Bloco C – Em frente a Coordenação de Pós-Graduação Coordenação de Estágios em Enfermagem Amanda Tabosa Pereira da SilvaSupervisora de Estágio de Enfermagem – UNIVISA Doutoranda do Programa de Neuropsiquiatria e Ciência do Comportamento – UFPEMestre em Cuidados Intensivos – IMIPEspecialização na Residência em Saúde da Criança – IMIPEnfermagem em Bacharelado e Licenciatura – UFPEE-mail: estagio.enf@univisa.edu.br Telefone: (81) 3523.1387 | Ramal: 8509 SECRETÁRIA Evone Pereira E-mail: evone@univisa.edu.br Telefone (81)3523-1020- Ramal:8568
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Prova de amizade

Prova de amizade

15 de março de 2022
EDITAL PROVA DE AMIZADE 2024.2 Prova de Amizade – Programa de Desconto na 1ª Mensalidade do 2º semestre de 2024 UNIVISA A UNIVISA tem o prazer de anunciar o lançamento do programa ”Prova deAmizade”, que oferece descontos especiais na primeira mensalidade do curso superiorpara o aluno que indicar seu(s) amigo(s). Este programa tem como objetivo incentivar aindicação de novos estudantes e promover a expansão da nossa instituição. Descontos por Indicação: A porcentagem por indicação é acumulativa, podendo chegar a100% de desconto na primeira mensalidade de 2024.2 (agosto de2024) Período de Aplicação do Desconto: O desconto será aplicado apenas na primeira mensalidade do segundo semestrede 2024 (2024.2). As indicações serão válidas até o dia 04 de agosto de 2024. Acumulação do Desconto:O desconto não altera o benefício já existente (como bolsas ou financiamentos), sendoaplicado sobre o valor já com desconto. Quem pode participar:Todos os alunos regularmente matriculados e ativos na UNIVISA. Exceto os alunos quesejam detentores dos programas: Procedimento para Participar: Indicação: O membro da comunidade acadêmica deverá indicar um novo aluno para a UNIVISA,preenchendo corretamente o formulário de indicação disponível no Setor Comercial dainstituição. Inscrição: O novo aluno indicado deverá realizar sua inscrição no portal emhttps://univisa.edu.br/inscricoes/ seguindo os procedimentos estabelecidos pelaUNIVISA. Confirmação da Indicação: A indicação será validada após a matrícula efetiva do aluno indicado. Aplicação do Desconto: O desconto será aplicado automaticamente na primeira mensalidade do segundo semestre de 2024 (2024.2), considerando as indicações validadas. Para mais informações, entre em contato com o Setor Comercial daUNIVISA. Contato 81 3523-1387 ou 81 9 9930-1387.Vitória de Santo Antão, 21 Junho 2023.
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